L'objet du blog de RH-INC est de :
1. Comprendre
Apprendre pour comprendre
2. Anticiper
Discerner ce qui émerge pour avoir le choix
3. Donner du sens
Relier faire, savoir et être
Mai - Eloge de la culture d'entreprise - une revue de l'ouvrage de Didier Pitelet Le pari de la culture (2016)
Avril - Comment faire passer une organisation au stade évolutif ? Le passage de l'Ego à la confiance
Mars - Quelle est la couleur de votre organisation ? Un aperçu de l'impact de l'économie collaborative en management
Février - Vers de nouveaux modèles d'organisations et ses impacts en management selon Frédéric Laloux in Reinventing organizations (2014)
Novembre - Le jeu du Barnga ou l'adaption à la diversité et au changement
Octobre - Reformater ses formations : la pédagogie de Mieux apprendre
Mai - Michelin et le management au service d'une économie patrimoniale / Leadership Journey : de quoi s'agit-il au juste ?
Avril - l'émergence d'un leadership au service du bien commun / Replacer l'home au coeur de l'attention - une revue de la chronique de Nicolas Jeanson, lauréat 2014 de la fondation Olivier Lecerf
Février - comment gérer la question de la "dette" en management ?
Janvier - Comment notre vision du monde structure nos actions en management ? Une réflexion à partir de l'ouvrage de Michel Serres, Yeux (2015)
Décembre - Faire le pari de l'intelligence collective en période complexe, incertaine, ambigue et volatile
Novembre - Le départ de C.Viehbacher de Sanofi : quels enseignements sur le plan du management ?
Octobre - les ambiguïtés des entreprises qui offrent le financement de la congélation d'ovocytes / La vertu du travail en équipe selon Michel Barnier
Septembre - La grève des pilotes d'Air France : quelle lecture peut-on en faire ? / Un outil de mesure du Mal être au travail : l'IBET / le "Four way test" pour s'orienter dans l'incertitude
Juillet - Peux-t-on mesurer le ROI du coaching ?
Mai - Qui sont les nouveaux tyrans en management ? / De l'articulation subtile entre pouvoir et compassion
Mars - Comment réconcilier projet de Vie avec vie professionnelle ?
Janvier - L'innovation en RH pour contrer la crise de l'emploi